2020年，灌云縣教育局堅定不移貫徹落實市委教工委決策部署，各項工作取得了新成績。

一是黨建工作開創新局面。強化基層黨建。開展黨委中心組學習12次、固定日學習24次、主題黨日活動182場。嚴明政治紀律。組織全系統黨員干部參觀廉政建設基地、縣看守所，開展專題廉政教育5批次，參與人數近600人次，開展談話函詢57人次，立案查處黨員干部14人，誡勉談話5人，函詢9人。打造黨建特色。建設市“標準型、示范型黨組織” 15個，32個項目在市縣黨建作品競賽中獲獎。

二是教育發展水平實現新提升。學前教育發展不斷加快。創成市優園5所，通過省優園復檢3所，通過市優園復檢7所，申報課程游戲化項目5個，鄉鎮課程游戲化覆蓋率達100%。義務教育發展不斷改善。東城區實驗小學、伊西九年制、珠江九年制建設全面啟動；新建（改擴建）校舍64146平方米，購置教學器具4500余臺套。探索機制體制改革，成立教育集團1個。2020年中考成績大幅提升，市級排名成功進位。高中教育不斷提升。2020年高考本科達線2146人，考取“985”“211”院校54人、雙一流大學和專業128人，實現了歷史的突破。職社教育不斷強化。灌云中專加工制造現代化實訓基地、計算機應用現代化專業群等順利通過省廳評審，創成省“現代化示范性職業學校”。特殊教育不斷加強。建設資源教室14口；為適齡重度殘疾兒童少年上門送教58批次。

三是師資隊伍建設持續加強。強化師德師風。評選“灌云教育十佳人物”11人、縣優秀教育工作者97名，開展師德師風先進典型報告會等主題活動20多場次。強化教育培訓。組織“校長論壇”1次，完成教師國際、國內培訓3000多人次，培養正高級教師1名、市“新333工程”名師33人，7項課題通過省級立項。創新補充交流機制。招錄高層次人才6名，選聘新教師283名，安置免費男幼師6名，縣內交流教師130多人。

四是教育發展環境逐步改善。強化校園安全。開展拉網式安全檢查11次，排查涉校矛盾35起，化解35起；開展各類安全演練300多場次，發放宣傳資料15000多份；重視校車管理，發放校車標牌112輛、查扣違規車輛10余輛。完善“陽光信訪”網絡。受理信訪事項54件、來信17件，有效化解67件。加強法制文明建設。開展專題活動136場，創建省“文明校園”5所、市“依法治校示范校”33所。

五是教育民生工程有效保障。民生目標全面完成。發放困難學生補助1428.9萬元，受助學生21636人次；發放大學生助學貸款2668.7萬元，受益人數達3428名。特殊群體關愛體系更加完備。積極拓展特殊人群施教途徑，開展“送教上門”34人次；益海助學中心接待參觀學習16批次；接收外來務工人員子女入學137人次；開展留守兒童心理輔導14次。